DEPARTAMENTO PESSOAL

Realiza as rotinas trabalhistas e previdenciárias, bem como orientação e confecção de contratos de trabalho, fazendo assim o elo entre o empregador e o empregado, visando um bom entendimento entre as partes.

Ficam a cargo desse departamento as seguintes atribuições:

Admissão de Empregados;
Emissão de contratos de experiência;
Preenchimento do Livro de Registro;
Registro em CTPS;
Cadastro do Funcionário: PIS;
Emissão de fichas de Dependentes para IRPF, Salário Família;
Emissão de Termo de Opção do Vale de Transportes
Emissão da Folha de Pagamentos;
Envio das informações mensais para GFIP
Emissão de Recibos de Pagamento de Salários;
Emissão das guias de recolhimento dos encargos sociais e tributos: FGTS, INSS e IRPF e obrigações sindicais;
Controle e pagamento de férias normais ou coletivas a funcionários;
Cálculos rescisórios e G.R.F.C e acompanhamento da homologação junto ao Ministério do trabalho ou sindicato da categoria;
Emissão de Informes de Rendimentos;
Atendimento às obrigações acessórias CAGED, RAIS e DIRF;
Preenchimento de documentos para requerer benefícios junto ao INSS;